אישור הארכ ת שירו ת

13. אישור הארכ ת שירו ת המועצה תתבקש לאשר החלטת ראש העירייה בהמשך להמלצות הועדה בדבר הארכת שירותם של עובדים שגילם מעבר לגיל 70 כלהלן: א. תומכות חינוך, מינהל החינוך בתי ספר, תומכת חינוך משלבות: 1. גב' א.ח, בת 72.04 הגיל הרך, תומכת חינוך גן: 2. גב' ח.י, בת 71.10 נוכח המלצות מנהלים ובשל קושי בגיוס תומכות חינוך הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותן עד לתאריך 2026/08/,31 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים – עובדות ותיקות ומנוסות. מבצעות את תפקידן בנאמנות, מסירות ואחריות. פועלות למען קידום והתפתחות הילדים. בעלות יחסי אנוש טובים. ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ב. גב' ס.ז, לבורנטית אחראית, תיכון היובל, מינהל החינוך, בת 70.07 לבורנטית מסורה, אחראית ומקצועית. נוהגת ללמוד, להתעדכן ולהתפתח מבחינה מקצועית. מלאת מרץ, חרוצה ומגלה מוטיבציה גבוהה במילוי תפקידה. נוכח המלצת מנהלים ובשל קושי בגיוס לבורנטים, הוועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותה עד לתאריך 2026/07/,31 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ג. מר ס.י, מורה לפיסיקה, תיכון חדש, מינהל החינוך, בן 71.07 מורה מנוסה ומקצועי לתחום הפיסיקה, מלמד בתיכון במשך שנים רבות, לשביעות רצון מנהליו. נוכח המלצות מנהלים ובשל קושי בגיוס מורים, הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותו עד לתאריך 2026/08/,31 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ד. מר מ. ס,. מורה לאזרחות, תיכון חדש, מינהל החינוך, בן 71.11 מבצע את תפקידו לשביעות רצון מנהליו. מקיים קשרים טובים עם תלמידיו; הם מעריכים את השקעתו בהם. נוכח המלצות מנהלים ובשל קושי בגיוס מורים, הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותו עד לתאריך 2026/08/,31 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ה. מר מ.ב, אב בית אולם ספורט יד התשעה, אגף הספורט, בן 71.00 מנוסה בתפקידו. מגלה בעבודתו מוטיבציה. נוכח המלצות מנהלים ובשל קושי בג יוס אבות בית לאולמות ספורט הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותו עד לתאריך 2026/07/,31 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ו . מר א.ל, אב בית אולם ספורט בר אילן, אגף הספורט, בן 72.07 מבצע את תפקידו לשביעות רצונם של מנהליו. מגלה בעבודתו יושרה ואמינות, אדיבות ותודעת שירות גבוהה. עובד מקצועי, בעל מוסר עבודה גבוה. מטפל מיוזמתו במפגעים רבים באולם; בכך נחסך כסף רב מתקציב האולם. נוכח המלצת מנהליו ובשל מחסור וקושי בגיוס אבות בית לאולמות ספורט, הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותו עד לתאריך 2026/12/31 , בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצת ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ז. גב' א.ט, ספרנית, אגף תנו"ק, בת 70.10 מבצעת את תפקידה בחריצות ומקצועיות. מוערכת מאוד ע"י קהל הקוראים. נוכח המלצת מנהלים ובשל קושי בגיוס ספרנים, הועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותה עד לתאריך 2026/09/,30 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצת ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת ח. גב' י.ס, מנהלת מדור התאמות אשראי, המנהל הכספי, בת 70.08 עובדת ותיקה, מסורה ואחראית. בעלת ניסיון וידע רבים בתחום עיסוקה, תחום המהווה את החולייה הראשונה והחשובה ברישום הכנסות העירייה ובהכנת דו"חות כספיים. תרומתה להצלחת עבודת האגף הנה משמעותית. נוכח המלצות מנהלים, ובשל קושי בגיוס עובדים בתחום הנהלת חשבונות בכלל, ובתחום התאמות בנקים ואשראי בפרט, הוועדה ממליצה לראש העירייה להאריך את שירותה עד לתאריך 2026/11/,30 בהתאם לקריטריונים הבאים: א. המלצות ממונים ב. נסיבות מיוחדות של המערכת (238) מחליטים לאשר בהימנעותה של גב' נחום.