📋 הנתונים המוצגים הם הדגמה (Proof of Concept) המבוססת על מידע ציבורי מאתר השקיפות של עיריית הרצליה
→ חזרה להחלטות הנהגה
📋 אחר 📡 כללי

שאילתה 3 - ניצול ימי החופשה של סגנית ראש העירייה, עופרה בל

📅 2020-08-11
🏛️ המועצה התשע עשרה
📄 ישיבה מס' 30
👤 יוזם: יונתן יעקובוביץ
ℹ️ לידיעה
📝 תקציר
סעיף זה עוסק בשאילתה בנוגע לניצול ימי החופשה של סגנית ראש העירייה, עופרה בל. נשאלו שאלות לגבי כמות ימי החופשה שניצלה בשנים 2019-2020, האם הצהירה על כך כמקובל, האם ביקשה חל"ת במקרה של חריגה, ומי נתן אישור לתשלום עבור ימי עבודה מעבר למגבלה. בתשובה נמסר כי לפי חישוב אגף משאבי אנוש אין צורך להחזיר חופשה.
🗳️
הצבעה
אין מידע זמין
💰
תקציב
אין מידע זמין
🔗
פרויקטים קשורים
0
📄 טקסט מלא מהפרוטוקול
שאילתה מס' 3 ע"י מר יעקובוביץ בנושא: ניצול ימי החופשה של סגנית ראש העירייה, עופרה בל הגברת בל הינה סגנית ראש עיר בשכר ולכן כפופה לימי החופש כפי שיש בחוק בהתאם לאגף משאבי אנוש. לכן אבקש לשאול: .1 כמה פעמים ומהם כמות הימים בהם הייתה בשנת 2019 ובשנת 2020 בחופשות? ( לנו ידוע על מספר ימים שהוא גבוה מן המותר) .2 האם הצהירה על כך כמקובל בימי חופש, מול אגב משאבי אנוש? במידה וכן, למי דווח ובאיזה תאריך? .3 האם כאשר הייתה בחופשות מעבר לימי החופש המותרים? ביקשה חל״ת או עדיין שולמו לה ימי עבודה? שלא לפי מקובל, ובמידה והיא נמצאת במחסור ימי חופש מצטברים מי עוקב אחרי זה? .4 במידה וכן, על ידי מי ניתן האישור לקבל תשלום על ימי עבודה מעבר לימי החופש המקובלים בחוק. תשובה לשאילתה מס' 3 תשובה לשאילתה זו ניתנה בישיבת המועצה מיום .16.7.20 מר יעקובוביץ' ציין כי בחוזר מנכ"ל 2017/4 שכר ותנאי שירות לנבחרי ציבור ברשויות מקומיות נקבע שהמגבלה המקסימאלית לחופשה שנתית של נבחר ציבור היא 26 ימים ועל כן יש להחזיר את הכספים בגין הימים העודפים. שאל האם הגב' בל תפעל להעביר את הכספים מעבר ליתרת ימי החופש המותרים, כפי שכל עובד נדרש לעניין הזה? נענה ע"י רה"ע כי על פי החישוב של אגף משאבי אנוש אין צורך להחזיר חופשה.